Центр София - тренинги, рекрутинг

Вы находитесь: Главная » Обучение » отзывы и фотоотчеты
Суббота, 25 Ноя 2017

Отзывы о тренингах, курсах в Харькове

23-24 января 2010г. на базе компании ООО АФ «Сады Украины» прошел семинар-практикум для руководителей компании на тему

«Построение системы мотивации и стимулирования в компании или как оптимизировать оплату труда в условиях кризиса?»

«Цели тренинга достигнуты, ожидания от тренинга оправдались. Удалось систематизировать свои знания и обогатить их новым инструментарием».


26 - 27 декабря 2009 г. состоялся тренинг

«Построение системы мотивации и стимулирования в компании или Как оптимизировать оплату труда в условиях кризиса?»

Кац И.Ю., заместитель директора по персоналу ООО «ИНТЕРИНСТРУМЕНТ»:
«Тренинг действительно обучает построению системы мотивации в компании, дает практические инструменты, а главное, ярко демонстрирует возможности HR-а в организации этой работы внутри компании. Спасибо большое за высокий профессиональный уровень и доброжелательную атмосферу».

Кулиненко Т.В., директор по персоналу "АККО-ИНВЕСТ":
«Получен большой багаж теоретических и практических знаний, инструментов и желание применить их в своей профессиональной деятельности».

Костина Л.И. , финансовый директор АО «Росса»:
«Весь тренинг построен с привязкой на практику. Тренинг превзошел мои ожидания. Большое спасибо!».


19 декабря 2009 г. состоялся тренинг

«Формирование корпоративной культуры в компании. Как это сделать?»

Бадер Ю.В., менеджер по персоналу ООО «ЛОТ»:
«Очень хороший тренинг, который дает четкое представление о Корпоративной культуре в компании и инструменты для ее внедрения».
Радченко М.В., заместитель директора ООО с ИИ «Трансинвестсервис», Одесская обл.:
«Все очень понравилось. Большое спасибо за предоставленную информацию, практические инструменты Корпоративной культуры. Получила четкое представление, что делать с этим дальше».


7 декабря 2009 г. состоялся выпуск

«ШКОЛЫ КАДРОВИКА»

Винник И. А., директор ООО «Вининэкогеопроект»:
«Большое спасибо Школе кадровика за организацию курсов. Благодарность преподавателю за интересную и качественную работу. В Школе было очень уютно и тепло. Все на высшем уровне!».


4-5 декабря 2009 г. состоялся тренинг

«Оценка персонала как метод управления»

Быкова А.В., HR-менеджер ООО «Л.А.Р.К.», г. Одесса:
«Содержательность, логичное донесение материала до слушателя, много практических кейсов. Хороший раздаточный материал, много бланков в приложении к учебнику и на диске, все это облегчает работу HR-а. Спасибо!».
Ляшкова В.В., менеджер по обучению и развитию персонала ДП с ИИ "Книжный клуб "Клуб семейного досуга", г. Харьков:
«Спасибо, тренинг очень полезен. Удалось разобраться в методиках оценки персонала под цели и задачи организации. Материал подан структурировано. Удалось обсудить и понять сложности и плюсы при внедрении системы оценки в компании».


31 октября – 1 ноября 2009 г. состоялся тренинг

«Искусство вести переговоры. Заключение сделок»

Чуркина Е.И.:
«Тренинг был действительно очень интересным. Хорошие тренера, которые подошли к нему не только с теоретической точки зрения, но и с практической. Было много игр, которые имели смысловую нагрузку. Атмосфера в коллективе была достаточно легкой и непринужденной, чего я не чувствовала на тренингах, которые были ранее мною пройдены».


31 октября 2009 г. состоялся первый выпуск

«Школы кадровика»

Куць М.А.:
«После прохождения курса все запланированные цели были достигнуты, интересующие меня вопросы – рассмотрены. Очень приятно было с вами сотрудничать. Получила квалифицированную и доступную информацию. Желаю дальнейшего развития и процветания!!!».

Галий В.В.:
«Для меня наиболее полезным было изучение трудового законодательства, делопроизводства, а также практические занятия, которые могут пригодиться как на работе, так и в жизни».


24-25 октября 2009 г. состоялся тренинг

тема дискуссии:
«Построение системы мотивации и стимулирования в компании или Как оптимизировать оплату труда в условиях кризиса?»

Быкова А.В., HR-менеджер ООО «Л.А.Р.К.», г. Одесса:
«Прекрасный тренер и тренинг. Программа очень насыщена, минимум теории и максимум практики, что наиболее ценно для меня. С большим удовольствием приму участие в других, интересующих меня программах Центра обучения «София» - Харьков. Всем советую и рекомендую!!!»

Литвинов А.В., директор по персоналу ООО с ИИ «Трансинвестсервис», Одесская обл.: «Действительно интересный, «живой» и практический тренинг, полностью оправдавший ожидания. Благодарю, Елену Мостовую за доступность изложения, отработку навыков и хорошее настроение.»

Радченко М.В., заместитель директора ООО с ИИ «Трансинвестсервис», Одесская обл.:
«Большое спасибо за все!!! Для меня было все на тренинге полезным и нужным. Ожидания от данного тренинга были оправданы в полном объеме. Множество полезной информации и практических методов, инструментов для применения. Все понравилось».


19 сентября 2009 г. состоялся тренинг
тема дискуссии:
Формирование корпоративной культуры в компании. Как это сделать?

Скрипник М.А., менеджер по персоналу OOO «АГРО-ТРЕЙД»:
«Интересующая меня информация была предоставлена в полном объеме, помогла мне заполнить пробелы по Корпоративной культуре в компании. Самый интересный тренинг из всех, которые я посещала. Очень довольна».


Страница 12 из 12