Целевая аудитория: менеджеры высшего и среднего звена.
Подход:
В тренинге одновременно представлены 3 направления работы:
→ Формирование отношений в команде − за счет получения личного опыта командного взаимодействия и опыта взаимной поддержки. Для этого используются командные упражнения и упражнения из командообразующего тренинга.
→ Развитие навыков командного взаимодействия – для этого используются командные упражнения и мозговые штурмы.
→ Формирование принципов и ценностей: для этого используются мозговые штурмы (с «опорой» на опыт командных упражнений, опыт эффективного командного взаимодействия). Для достижения данной цели используется тема: создание основы для Кодекса корпоративной этики.
Динамика тренинга: Эмоциональная динамика тренинга увеличивается к концу 2-го дня. Для этого используются командные упражнения.
Задачи тренинга:
1. Приобретение участниками опыта в области эффективного командного взаимодействия.
2. Формирование отношений взаимопомощи и поддержки.
3. Развитие навыков, необходимых для работы в команде.
4. Создание принципов и ценностей компании как основы взаимодействия между сотрудниками группы компаний.
Инструменты:
В тренинге используется смешанные инструменты проведения - командные упражнения, мозговые штурмы и дискуссии. Основой тренинга является курс формирования команды.
Продолжительность: 16 часов (2 дня).
Ожидаемые результаты:
1. Позитивный эмоциональный настрой сотрудников.
2. Снижение количества и напряженности конфликтов между сотрудниками.
3. Формирование ценностей командной работы, взаимопомощи и взаимной поддержки.
4. Знание и понимание основных принципов и методов командной работы.
5. Формирование лидерства (проявление лидеров, формирование группы лидеров, формирование основных подходов к лидерству) в компании.
6. Мотивация сотрудников к командной работе.
7. Формирование элементов корпоративной культуры (ценности, принципы и правила, чувство принадлежности к компании).
Основные тематические блоки тренинга:
1. Принципы командной работы.
2. Особенности коммуникации в команде. Формирование отношений в команде.
3. Создание общих принципов работы в команде.
Модули тренинга:
Модуль обучения: |
К завершению этого модуля участники: |
Модуль 1. Принципы эффективной командной работы. Факторы эффективной работы команды. Роли в команде, распределение ролей. Нормы и правила взаимодействия. |
Узнают, как правильно ставить цели команды, организовывать условия для работы команды. Будут уметь: определять роли в команде; работать в команде. Сформируют правила и нормы совместной работы, конструктивного взаимодействия. В модуле используются командные упражнения, мозговые штурмы и обсуждения. |
Модуль 2. Особенности коммуникации в команде. Формирование отношений в команде. |
Будут знать: Методы командной работы, основные схемы коммуникации при решении командных задач, при организации различного типа командных работ. Исследуют и оценят существующее командное взаимодействие, определят направления дальнейшего развития команды. Научатся строить эффективную коммуникацию в команде. Сформируют позитивное отношение друг к другу. В модуле используются командные упражнения мозговой штурмы и обсуждения. |
Модуль 3. Создание общих принципов работы в команде. |
Узнают о принципах и ценностях – как основе взаимодействия в компании. Исследуют существующие (неформальные) принципы и ценности компании. Сформируют разделяемый большинством сотрудников проект ценностей и принципов компании (как основу корпоративного кодекса). Выработают правила взаимодействия внутри компании. В модуле используются командные упражнения, мозговые штурмы и процедуры согласования |
Количество участников: 25 человек.
В стоимость обучения входит: методические материалы, консультации тренера. По окончании тренинга вручаются cертификаты.
Дополнительная информация:
по телефону: (057) 756 43 77;
093 770 55 70; 097 417 69 70; 050 047 07 91
Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript
, www.soficon.com.ua
или по адресу: г. Харьков пр. 50 лет ВЛКСМ д.56 оф. 506 (5 эт.).
Центр обучения "София"- курсы и тренинги в Харькове.