Курс "ІТ-рекрутинг
от А до Я"

старт занятий 15.03.2022

online

12 модулей

1,5 месяца

Диплом

Зарегистрироваться

Курс “ІТ-рекрутинг от А до Я”

Центр управленческого консалтинга София > Курс “ІТ-рекрутинг от А до Я”

Курс "ІТ-рекрутинг от А до Я"

– практический курс, с продуманной фундаментальной программой обучения IТ-рекрутингу со стажировкой и подготовкой к трудоустройству

КАКУЮ ЦЕННОСТЬ ВЫ ПОЛУЧИТЕ

1

Освоите востребованную и высокооплачиваемую профессию, которая расширит Ваши профессиональные возможности и увеличит доход

2

Пройдете ПРАКТИКУ на реальных IT-вакансиях для отработки навыков

3

Электронную БИБЛИОТЕКУ с проф. литературой

4

Авторский УЧЕБНИК и ИНСТРУМЕНТЫ для эффективной работы

5

Сможете учиться БЕЗ ОТРЫВА ОТ РАБОТЫ, разделяя работу и обучение

6

Персональный клиент-сервис во время обучения, поддержка и 100%-я вовлеченность тренера и координатора курса. Мы заботимся и поддерживаем каждого студента!

7

По окончанию курса получите ДИПЛОМ

8

Доступ к видео-записям занятий в течение 1 месяца после окончания курса (для online формата)

ЧТО ВХОДИТ В ПРОГРАММУ ОБУЧЕНИЯ

  • 12 модулей (теория+ индивидуальная, групповая работа);
  • ИНТЕНСИВЫ-ПРАКТИКУМЫ по каждому инструменту;
  • Выполните интересные домашние задания;
  • СТАЖИРОВКА и выполнение проекта в действующей IT-компании;
  • Получите ПОДГОТОВКУ к трудоустройству и консультационную поддержку ПОСЛЕ ТРУДОУСТРОЙСТВА.

ЧТО ВЫ БУДЕТЕ УМЕТЬ
ПОСЛЕ ОКОНЧАНИЯ
КУРСА

  • Эффективно выстраивать процесс подбора с Hiring manager;
  • Использовать эффективные инструменты, которые помогут нанимать лучших специалистов в сфере IT;
  • Проводить интервью с техническими специалистами;
  • Работать с отказами и возражениями кандидатов, определять их "мотивационные рычаги";
  • Headhunting и поиск узкопрофильных специалистов;
  • Разрабатывать адаптационные программы (в т. ч. автоматизированные), организовывать менторство и обучение новичков;
  • Проводить One2One встречи и давать обратную связь;
  • Грамотно выстраивать свою работу на "удаленке", зная подводные камни и типичные ошибки;
  • Развивать личный бренд IT-рекрутера.

ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕИМУЩЕСТВА

Пройдете тестирование после каждого модуля;

При наборе более 80 баллов получите индивидуальную консультацию с преподавателем курса;

Получите консультационную поддержку при разработке ВАШЕЙ стратегии трудоустройства, позиционирования, осознания своих сильных сторон.

ПРОГРАММА КУРСА

1

Профиль IT рекрутера: ключевые компетенции и навыки специалиста

2

Все, что необходимо знать про IT компании: жизненный цикл компаний, модели, анализ рынка

3

Производство IT продуктов: кто, как и зачем

4

Карьерный путь IT специалиста: компетенции, функции, зарплаты

5

Цикл IT рекрутинга: от заявки до оффера. Специфические каналы поиска в IT рекрутинге

6

Ключевые каналы поиска кандидатов в IT рекрутинге

7

Первое взаимодействие с кандидатом и работа с рекрутинговыми CRM системами

8

Особенности проведения Job interview в IT

9

Job Offer. Работа с «плюшками» в IT. Мотивационные рычаги

10

Найм и эффективное взаимодействие с другими специалистами

11

Адаптация IT специалистов и что нужно знать рекрутеру на этом этапе

12

Старт в профессию

Тренеры

Александра Миронова

Факты: опыт, компетенции

  • Senior Recruitment Specialist в геймдев-компании «Bini Games»;
  • 5 лет опыта работы в сфере подбора и управления персоналом;
  • 3+ лет опыта в IT Recruitment;
  • Профессиональные компетенции: sourcing, проведение интервью, работа с hiring managers, онбординг;
  • Закрывает вакансии всех уровней сеньорности;
  • Организовывала поиск персонала для компании в трех филиалах;
  • Формировала штат специалистов для IT-курсов в Харькове с нуля;
  • Разрабатывала и внедряла HR процессы в IT компании с нуля;
  • Организовывала ивенты и tech talk в сфере IT (по направлениям development, business analysis, QA, HR and recruiting, UI/UX);
  • Сертификат «Professional Life Coach Certification & Guide (Accredited)» – Udemy;
  • Сертификат «Project management» (ITEA);
  • Курсы “Менеджмент профессиональной траектории” – Coursera.

Эмоции

  • человек-энергия-открытость-позитив;
  • имеет огромное желание помогать другим и быть полезной в своем профессиональном кругу;
  • хобби: путешествия, танцы, хорошее кино.