«HR-GENERALIST +
IT recruiting»

Cтарт занять 26.02.2022

Offline / online

10 модулів

2,5 місяці

Диплом / Сертифікат

Зареєструватися

HR-SCHOOL

«HR-GENERALIST + IT recruiting»

найкраща практична програма для підготовки
та професійного розвитку менеджерів з управління персоналом,
яку за 14 років пройшли вже 1324 клієнтів!

ЯКУ ЦІННІСТЬ ВИ ОТРИМАЙТЕ

1

Станете універсальним сертифікованим HR-фахівцем, який зможе працювати в будь-якій галузі, в т. ч. В IT. По закінченню оff-line формату курсу ми видаємо ДИПЛОМ, після on-line навчання - СЕРТИФІКАТ

2

Персональний клієнт-сервіс під час навчання, підтримка та 100% -а залученість тренерського складу. Ми піклуємося та підтримуємо кожного студента! Персональный клиент-сервис во время обучения, поддержка и 100%-я вовлеченность тренерского состава. Мы заботимся и поддерживаем каждого студента!

3

Пройдете СТАЖУВАННЯ та виконаєте HR-проект у діючій компанії (навчаючись в off-line форматі) Пройдете СТАЖИРОВКУ и выполните HR-проект в действующей компании (при обучении в off-line формате)

4

Авторський ПІДРУЧНИК (252 стор.) та МАТЕРІАЛИ (анкети, бланки, регламенти та ін.) з усіх напрямків
HR-діяльності Авторский УЧЕБНИК (252 cтр.) и МАТЕРИАЛЫ (анкеты, бланки, регламенты и пр.) по всем направлениям HR-деятельности

5

Отримаєте доступ до електронної БІБЛІОТЕКИ з фаховою літературою Получите доступ к электронной БИБЛИОТЕКЕ с профессиональной литературой

6

ІНТЕНСИВИ-ПРАКТИКУМИ з кожного HR-процесу ИНТЕНСИВЫ-ПРАКТИКУМЫ по каждому HR-процессу

7

Індивідуально попрацюєте з тренером-наставником, виконаєте цікаві домашні завдання Индивидуально поработаете с тренером-наставником, выполните интересные домашние задания

8

Чи зможете вчитися БЕЗ ВІДРИВУ ВІД РОБОТИ у вихідні дні, розділяючи роботу та навчання Сможете учиться БЕЗ ОТРЫВА ОТ РАБОТЫ в выходные дни, разделяя работу и обучение

9

Отримаєте ПІДГОТОВКУ до працевлаштування та консультаційну підтримку ПІСЛЯ ПРАЦЕВЛАШТУВАННЯ.

ЩО ВХОДИТЬ У ПРОГРАМУ
НАВЧАННЯ

  • 10 основних модулів-семінарів;
  • 3 інтенсиви-практикуми;
  • мінімум 5 днів стажування по 8 годин на базі реальної діючої компанії (для offline групи);
  • практикум з підготовки до презентації результатів стажувань і передзахист проекту (для offline групи);
  • захист проектів та презентація учасників, допомога у працевлаштуванні (для offline групи);
  • випускний вечір та отримання диплома (для offline групи).

ЩО ВИ БУДЕТЕ ВМІТИ
ПІСЛЯ ЗАКІНЧЕННЯ
НАШОЇ HR-ШКОЛИ

  • підібрати компанії (в т. ч. IT компанії) підходящий персонал («правильних» людей на «правильні» місця);
  • адаптувати та ввести співробітника на посаду;
  • оцінити потенціал і діяльність співробітників;
  • мотивувати й утримати персонал в команді (розробити систему грейдів, KPI показників та ін. інструменти матеріальної та нематеріальної мотивації);
  • вибудувати систему навчання та розвивати таланти;
  • залучити персонал в корпоративні цінності;
  • вести кадровий облік.

ДОДАТКОВІ ПЕРЕВАГИ

Отримаєте консультаційну підтримку при розробці ВАШОЇ стратегії працевлаштування, позиціонування, усвідомлення своїх сильних сторін;

Отримаєте консультаційний супровід при вирішенні HR-завдань на період випробувального терміну та в подальшій роботі;

Пройдете тестування після кожного модуля.

ПРОГРАМА НАШОЇ HR-ШКОЛИ

1

МЕНЕДЖЕР З ПЕРСОНАЛУ: ОГЛЯД ПРОФЕСІЇ. НАВІЩО ПОТРІБЕН БІЗНЕСУ HR?

2

ПІДБІР, ВІДБІР ТА НАЙМ ПЕРСОНАЛУ

3

IT-РЕКРУТИНГ - ОСОБЛИВОСТІ ПОШУКУ IT-СПЕЦІАЛІСТІВ

4

АДАПТАЦІЯ. ВИПРОБУВАЛЬНИЙ ТЕРМІН. ЗВІЛЬНЕННЯ СПІВРОБІТНИКА

5

ФОРМУВАННЯ КОРПОРАТИВНОЇ КУЛЬТУРИ

6

ОРГАНІЗАЦІЯ І ВЕДЕННЯ КАДРОВОГО ДІЛОВОДСТВА

7

ОЦІНКА / АТЕСТАЦІЯ ЯК ІНСТРУМЕНТ УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ

7.1

ЗОВНІШНЯ ОЦІНКА СПІВРОБІТНИКІВ КОМПАНІЇ

8

МОТИВАЦІЯ (МАТЕРІАЛЬНА, НЕМАТЕРІАЛЬНА) І СТИМУЛЮВАННЯ ПЕРСОНАЛУ

9

НАВЧАННЯ І РОЗВИТОК ПЕРСОНАЛУ

10

ПРЕЗЕНТАЦІЯ ПРОЕКТІВ ЗА РЕЗУЛЬТАТАМИ СТАЖУВАНЬ КОМПАНІЯХ

БАЗОВА ПРОГРАМА

OFFLINE КУРС
  • 10 основних аудиторних модулів;
  • СТАЖУВАННЯ мінімум 5 днів по 8 годин на базі діючої компанії;
  • Авторський підручник HR-школи;
  • Консультаційний супровід при проходженні стажування;
  • 3 інтенсиви-практикуми;
  • Матеріали для майбутньої роботи (бланки документів, що регламентують всі HR-процеси);
  • Електронна бібліотека книг для HR-менеджера;
  • Консультації з підготовки до презентації результатів стажувань і передзахисту проектів;
  • Захист проектів;
  • Тестування та виконання домашніх завдань після проходження кожного модуля;
  • Перевірка кожного завдання тренером;
  • Індивідуальна робота з тренером-наставником;
  • Диплом. Сертифікат.

БАЗОВА ПРОГРАМА

ONLINE КУРС
  • 10 основних модулів;
  • СТАЖУВАННЯ мінімум 5 днів по 8 годин на базі діючої компанії;
  • Авторський підручник HR-школи;
  • Консультаційний супровід при проходженні стажування;
  • 3 інтенсиви-практикуми;
  • Матеріали для майбутньої роботи (бланки документів, що регламентують всі HR-процеси);
  • Електронна бібліотека книг для HR-менеджера;
  • Консультації з підготовки до презентації результатів стажувань і передзахисту проектів;
  • Захист проектів;
  • Тестування і виконання домашніх завдань після проходження кожного модуля;
  • Перевірка кожного завдання тренером;
  • Індивідуальна робота з тренером-наставником;
  • Диплом. Сертифікат.

Додатково до основного пакету (ПАКЕТ 1 - “БАЗОВИЙ”) ви можете придбати:

ПРОДЮСЕРСЬКИЙ

пакет 1
  • ПОЗИЦІОНУВАННЯ
  • РЕЗЮМЕ
  • СУПРОВІДНИЙ ЛИСТ
  • УПАКОВКА
  • 1-3 години консультацій:
  • Індивідуальна коуч-сесія
  • “Розпакування” професійного досвіду (аналіз і деталізація виконуваного функціоналу)
  • Аналіз своїх сильних і слабких сторін;
  • Формування індивідуальної стратегії розвитку та кар'єрного просування;
  • Складання прохідного резюме під конкретну вакансію;
  • Складання персоналізованого супровідного листа.
  • 1 година консультації: 600 грн

реприза

пакет 2
  1. СПІВБЕСІДА
  2. САМОПРЕЗЕНТАЦІЯ
  3. 1-4 години консультацій
  4. Індивідуальна коуч-сесія з підготовки до проходження співбесіди у РОБОТОДАВЦЯ:
  5. опановуємо професійну мову;
  6. ставимо правильні акценти;
  7. опрацьовуємо всі “вузькі” місця, “білі” плями, “сліпі” зони на кар'єрному шляху;
  8. опрацьовуємо відповіді на “слизькі” питання рекрутера;
  9. Як грамотно позиціонувати себе, свої навички та компетенції;
  10. Як презентувати себе на співбесіді: розповідь про себе.
  11. 1 година консультації: 600 грн

HR-МЕНТОРИНГ

пакет 3
  1. HR-РІШЕННЯ
    РОБОЧИХ ЗАВДАНЬ
  2. HR-ДОКУМЕНТАЦІЇ
    HR-ДОКУМЕНТАЦІЇ
  3. На період випробувального терміну
  4. 1-3 години консультацій;
  5. Індивідуальний консультаційний HR-супровід після працевлаштування на період випробувального терміну;
  6. HR-супервізії при вирішенні поточних робочих завдань. Розробка:
  7. регламентів
  8. бізнес-процесів
  9. посадових інструкцій
  10. матриць KPI, грейдів
  11. 1 година консультації: 600 грн

отзывы

ОЛЬГА МИРОШНИЧЕНКО

Дорогая Елена Викторовна! Спасибо Вам и вашим коллегам, что поверили в нас, передаете свои знания и помогаете нам развиваться в профессии hr-Менеджер. Спасибо за Карьерное консультирование, за Ваше терпение, энтузиазм и мудрость. Под Вашим руководством мы получаем опыт в такой многофункциональной отрасли как HR, получаем отличный старт для грядущих побед. Искренне благодарю за Вашу теплоту и заботу!!! Всем желаю успехов в достижении поставленных целей, быть готовыми к трансформации себя, как личности и как профессионала, постоянно самосовершенствоваться и учиться! Учиться у Лучших, каковыми являются Команда авторской hr-школы Центра управленческого консалтинга София и идейный вдохновитель/учитель Елена Викторовна! Рекомендую!

ИРИНА СТЕПАНОВА

Дорогая Елена Викторовна! Спасибо Вам и вашим коллегам, что поверили в нас, передаете свои знания и помогаете нам развиваться. Спасибо за Карьерное консультирование, за Ваше терпение, энтузиазм и мудрость. Под Вашим руководством мы получаем опыт в такой многофункциональной отрасли как HR, получаем отличный старт для грядущих побед. Искренне благодарю за Вашу теплоту и заботу!!! Всем рекомендую!

ЮЛИЯ МАКЕЕНКОВА

Наступает такой момент, когда ты понимаешь, что нужно что-то менять. Учитывая, что предложений очень много, можно потеряться. Определиться куда двигаться дальше мне помогла Елена Викторовна. Высококлассный специалист! Карьерное консультирование помогло мне, как пошаговая инструкция к действию. Постановка новых целей, понимание своих сильных сторон и доработка недостатков. На каждом этапе консультирования, я чувствовала и понимала личную заинтересованность Елены Викторовны и это было очень приятно. Спасибо огромное за понимание, поддержку и ваши знания, которые вы с удовольствием передаете. Рекомендую!

КАРИНА РАЗИНЬКОВА

При прохождении курса, Елена Викторовна дала очень дельные советы по прохождению собеседования и формированию резюме, а самое главное направила в профессию и в итоге я попала в IT-cферу (о чем и мечтать не могла со своим уровнем англ.). Теперь успешно работаю как HR/Рекрутер в IT уже 2ой год:) Спасибо!

АННА АНЗИНА

Спасибо "Центру управленческого консалтинга София" за знания, теорию и отработку на практике, которые давали на протяжении всех курсов) Отдельные внимание я хотела бы обратить на помощь в карьерном консультировании, для начинающего специалиста это очень важно!) Мостовая Елена Викторовна помогла с резюме, определением моих сильных сторон и позиционированием на рынке труда, что дало возможность сразу обратить внимание работодателей и получить место HR-generalist!))

АНАСТАСИЯ РЕЗНИЧЕНКО

Спасибо Центру управленческого консалтинга София, а именно Елене Мостовой, за качественное карьерное консультирование. В точности определили мои сильные стороны, помогли составить качественное резюме и найти своего работодателя)

ЕКАТЕРИНА ВИННИКОВА

Спасибо Елене Викторовне за карьерное консультирование! В результате во мне раскрылись новые компетенции; опыт и навыки, которые оказались полезными. Благодарна за советы и замечания! Рекомендую!

ЕЛЕНА БЕЛОДЕД

Благодарю Центр управленческого консалтинга “София” в лице Елены Викторовны Мостовой, за карьерное консультирование и помощь в достижении результатов: рост в должности, доходах, определении новых горизонтов профессионального развития. Часто из-за отсутствия умения презентовать себя, из-за страха быть неоцененным по достоинству, боязни публичности, заниженной самооценки, затянувшегося поиска работы, или подавленности и разочарования после получения негативных отзывов и прогнозов от тех, кто не является экспертом в наших профессиональных качествах, мы долго ищем работу или не можем понять, тем ли занимаемся… Справиться с этим, разобраться, почему происходит так и начать действовать иначе, мне помогла Елена Викторовна Мостовая. Рада знакомству и и тому, что доверила себя именно ей! Рекомендую всем, кто заинтересован в карьерном консультировании!

ЯНИНА АНТИПОВА

Меня зовут, Янина Антипова. В сфере HR я работаю более 12 лет. Давно для себя определила правило: хочешь быть профессионалом в какой-либо деятельности - учиться нужно у лучших. В сфере HR и бизнес - консультировании лучшая - Елена Викторовна Мостовая. Я неоднократно обращалась к ней по вопросам развития своего бизнеса связанного с профессиональным подбором персонала. (Сейчас в Центре София есть такая услуга как бизнес-консультирование). Получила ответы на свои вопросы: Какие принципы нужно заложить в систему, чтобы она развивала профессионализм в работе каждого члена команды. Как построить конструктивный диалог с клиентами. Задавала и другие интересующие меня вопросы. Я очень довольна результатом работы с Еленой Викторовной, материал подавался структурировано и был доступен для понимания, темы были развернуты и глубоко разобраны до последнего вопроса. Благодарю Вас, Елена Викторовна, за практические рекомендации, инструментарий в работе, которыми я успешно руководствуюсь в своей деятельности! Рекомендую!

ЕВГЕНИЯ ЛИСИЧЕНКО

Добрый вечер😉 У меня сегодня прошла первая индивидуальная консультация с Еленой Викторовной и я хотела бы оставить свой отзыв🙂 Сегодня я поняла, что исходя из моего образования и опыта работы с меня получится хороший HR, учитывая то, что ни образование, ни прошлый опыт с этим не были связаны😁 Елена Викторовна, раскрыла во мне те качества, которые помогут успешно трудоустроиться и идеально отредактировала моё резюме. Также мы выявили то, на что мне нужно опираться при трудоустройстве и я узнала какие мои сильные стороны помогут в занятии определённой позиции. Поэтому, тем, кто еще не записался на консультацию, советую поспешить, это очень полезно и интересно. Вы не пожалеете😉

Тренери

Мостова Олена

Факти: досвід, компетенції

  • Засновник рекрутингової, тренінгової, консалтингової компанії «Центр управлінського консалтингу« Софія»;
  • Автор і тренер HR-Школи «GENERALIST + IT recruiting»;
  • Автор 9 курсів: Оцінка персоналу, Compensation & Benefits, Побудова грейдингу, Розробка преміальної системи. Підбір, Відбір персоналу, Адаптація персоналу, Навчання і розвиток персоналу, Корпоративна культура;
  • Засновник і активний учасник HR-Клубу Центру «Софія»;
  • Раніше HR-директор компаній ВАТ «УПЕК» (більше 13500 чол.), ТПК «Омега-Автопоставка» (2000 чол.);
  • Більше 17 років в HR-практиці, пройшла шлях від HR-менеджера до HR-директора;
  • Більше 20-ти років досвіду тренерської діяльності в області HR менеджменту;
  • HR-консультант, практикуючий коуч;
  • Рекрутер, що спеціалізується на підборі HR-рів;
  • Стажування за програмою «Інвент» (GIZ) – підвищення кваліфікації управлінських кадрів на підприємствах Німеччини (Mercedes-Benz, Festo, Weining Gruppe і ін.), диплом-сертифікат;
  • Підвищення кваліфікації у Вищій школі бізнесу Баден-Ветенбергскої академії (Німеччина), диплом;
  • Навчання HR-school (Москва), диплом;
  • HR Goal-school (Москва), диплом;
  • Сертифікований тренер курсу «Управління персоналом» Фундації ПАУСІ (Великобританія);
  • Сертифікований тренер програми для тренерів «Як розробляти та викладати курс «Лідерство» (Агентство США з міжнародного розвитку);
  • Конкурс міні-проектів програми “Тренінг для тренерів” – спільний проект США – Україна, диплом переможця конкурсу за тренінг з управління персоналом;
  • Сертифікований тренер Університету Єдності і Академії O&O (Індія);
  • Сертифікований коуч Еріксоновського університету (Канада);
  • Номінант «Кращий HR-фахівець України 2019»;
  • Масштабність мислення і багатофункціональність в усіх сферах HR-менеджменту, системність, сильні переговорні навички за рахунок розвиненого EQ.

Емоції

  • Хобі: духовні практики, вишукування родоводу, колекціонування старовинних ялинкових іграшок, подорожі, коучинг;
  • Харизма, “продюсерський” талант, вміння “упакувати” hard і soft skills, вміння бачити можливості і переваги. Залучена, дає підтримку та прийняття. Любить “Софію” як свою дитину.

Проненко Ірина

Факти – досвід, компетенції:

  • HR-консультант, тренер навчальних програм Центру управлінського консалтингу «Софія»;
  • Раніше HR Lead у сім’ї стоматологічних клінік Elite Denta, менеджер з персоналу у виробничій компанії “Tornado Torkert” і заступник керівника всеукраїнського сервісу likarni.com;
  • Пактичний психолог, кар’єрний консультант;
  • 7 років досвіду роботи у виробничих компаніях, сфері освіти, медицини та сервісу;
  • Освіта: практичний психолог (магістр);
  • Навчалася на програмах: «HR-директор» (компанія “Бізнес Конструктор”, м.Київ), курс для HRD «МОСТ», «Найм і введення на посаду співробітників» (Dental Consulting Group, Санкт-Петербург). Проходить міжнародне навчання “Транзактний аналіз в організаціях” (Гаррі Герт, TSTA-O-EATA, Нідерланди);
  • Компетенції: побудова служби управління персоналом з 0, організація всіх HR-процесів;
  • Високий вербальний інтелект: чітко та структуровано викладає думки та тексти, системна, внутрішньо організована;
  • Випускниця HR-школи Центру управлінського консалтингу “Софія”.

Емоції

  • творець по натурі, аналітик за мисленням, людина результату, доброзичлива та чуйна до людей, сумлінна, відповідальна, приємна в спілкуванні;
  • хобі: читання художньої літератури, написання текстів для соцмереж.

Благадир Наталія

Факти: досвід, компетенції

  • Чинний HRD міжнародної медичної мережі “ОН Клінік”, раніше HRD компаній як “Глобал Інвест Сістемс”, “Мотостиль”, “Біопром”, “Еластомер”;
  • Сертифікований HR в області ефективного найму та управління персоналом (сертифікат «PERFORMIA”);
  • Навчалася технології впровадження інструментів управління, опису бізнес-процесів, побудови оргсхеми, посадових папок в Vysotskiy Consulting;
  • Освіта: адміністративний менеджмент (магістр); психолог, викладач психологічних дисциплін у ВНЗ;
  • 15+ дипломів і сертифікатів про підвищення кваліфікації;
  • Випускниця HR-школи Центру управлінського консалтингу “Софія” (2013-2014 рр.);
  • Сертифікований практикуючий психолог, арт-терапевт, сімейний консультант;
  • 10 років досвіду тренерської діяльності в області HR, менеджменту.

Емоції

  • Харизматична, позитивна, з високим EQ, чуйна, залучена, з любов’ю ділиться знаннями;
  • Хобі: спорт, подорожі.

Маліборська Яна

Факти: досвід, компетенції

  • Керівник HR-підрозділу гольф-курорту «Superior Golf & Spa Resort»;
  • 15+ років досвіду в HR-менеджменті;
  • Працювала в таких компаніях як “INTERTOOL” (торгівля інструментом для ремонту та будівництва), “Depstor” (мережа магазинів модного одягу європейських торгових марок, засновники і власники торгової марки MR520), заміський комплекс “Маєток Власов” (готельно-ресторанна сфера діяльності) , будівельна компанія “АВВА”, консалтингова компанія “Альфа-Персонал”, міжнародна компанія “My Coffee” (продаж франшиз по відкриттю кав’ярень по всьому світу);
  • Освіта: психолог;
  • Сертифікати: «НЛП практик», «НЛП і бізнес», курси Оксани Марусич, Дениса Бродський, Ренати Чучмай.

Емоції

  • Любить цифри (метрики, аналітику), доступно викладає складний матеріал у своїх модулях;
  • Системна, структурна, результативна, відкрита.

Чуприна Оксана

Факти: досвід, компетенції

  • Керівник відділу кадрів Karavan Mall, Kharkiv Palace Hotel;
  • Раніше заст. директора з персоналу ТОВ «Олімп-Трейд», заступник начальника управління кадрів Акціонерної компанії “Харківобленерго”, начальник відділу діловодства ВАТ “Харківміськгаз”, провідний фахівець відділу кадрової роботи та питань державної служби апарату Харківської обласної державної адміністрації;
  • 15+ років досвіду області кадрового діловодства;
  • Проводить кадрові аудити, має досвід проходження перевірок Інспекції з праці, впроваджує системи кадрового обліку і діловодства в компаніях.

Емоції

  • гарне почуття гумору, легка подача складного матеріалу, вміння створити атмосферу та захопити учнів.

Александра Миронова

Факти – досвід, компетенції

  • Senior Recruitment Specialist у геймдев-компанії «Bini Games»;
  • 5 років досвіду роботи у сфері підбору та управління персоналом;
  • 3+ років досвіду в IT Recruitment;
  • Професійні компетенції: sourcing, проведення інтерв’ю, робота з hiring managers, онбординг;
  • Закриває вакансії всіх рівнів сеньйорності;
  • Організовувала пошук персоналу для компанії у трьох філіях;
  • Формувала штат спеціалістів для IT-курсів у Харкові з нуля;
  • Розробляла та впроваджувала HR процеси в IT компанії з нуля;
  • Організовувала івенти та tech talk у сфері IT (за напрямками development, business analysis, QA, HR and recruiting, UI/UX);
  • Сертифікат «Professional Life Coach Certification & Guide (Accredited)» – Udemy;
  • Сертифікат «Project management» (ITEA);
  • Курси “Менеджмент професійної траєкторії” – Coursera.

Емоції

  • людина-енергія-відкритість-позитив;
  • має величезне бажання допомагати іншим та бути корисною у своєму професійному колі;
  • хобі: подорожі, танці, гарне кіно.

Олена Самойленко

Факти – досвід, компетенції

  • Керівник проекту “HR-школа”;
  • Адмініструє всі організаційні процеси та комунікації з учнями на курсах;
  • Автоматизує й оптимізує всі рутинні процеси;
  • Освіта: інформаційні мережі та зв’язки;
  • Сертифікат Центру післядипломної освіти “Культура спілкування з клієнтом” (Київ);
  • Випускниця HR-школи Центру управлінського консалтингу “Софія” (2019 г.);
  • Диплом курсу для HRD «МОСТ».

Емоції

  • Турботлива, залучена, дарує постійний безвідмовний сервіс, допомога, роз’яснення, індивідуальний супровід всім учасникам навчання.

Відео-відгуки про курси

Відгуки про курси

Данный курс будет очень полезен для всех желающих освоить профессию HR в короткие сроки. Программа подготовки рассчитана и на новичков, и на профессиональных эйчаров, которые хотят глубже понять специфику работы для перехода на новую, более перспективную и интересную должность. После окончания обучения у слушателей формируется достаточный багаж знаний, что в сочетании с полученным сертификатом сокращает сроки успешного трудоустройства. Лично от себя- рекомендую!
Анастасия
Анастасия
2021-12-15
Пройшла offline курс HR generalist + IT recruiting від центру управлінського консалтингу «Софія». Курс must have для починаючих HR, але буде корисним і тим, хто вже працює в цьому напрямі. Кожен педагог – професіонал-практик. Заняття проходять структуровано, з практичними завданнями та матеріалами для подальшого використання у роботі. Викладачі «Софії» – це люди, які працюють на результат. «Софія», щиро дякую за дружню, теплу та комфортну атмосферу на заняттях. За те, що кожна субота – це цікава, продуктивна робота! За змогу почати свою кар’єру в цьому напрямі вже сьогодні. Дякую за віру в кожного з нас! І так, тут дійсно працевлаштовують :)
Kateryna Dergoputska
Kateryna Dergoputska
2021-12-11
Всем доброго времени суток) Школа которая даёт знания, понимание и поддержку. Спасибо всем от организатора до бизнес тренеров за заботу на протяжении этих 11 суббот. На данном этапе мне эти знания очень важны)
ято яточка
ято яточка
2021-12-11
Прошла обучение в центре «София». Очень рекомендую для начинающих HR-generalist специалистов. Хорошо подаются базовые основы в данной области. Отдельно хочу отметить реальную практику во время обучения, помощь в трудоустройстве, вполне реальные кейсы трудоустройства ещё до окончания курса (собственный опыт☺️). А также внимательное отношение к студентам и дружеская атмосфера😊
Евгения Гуринович (Kukolenok)
Евгения Гуринович (Kukolenok)
2021-12-04
Хочу выразить огромную благодарность центу "София". Прекрасные преподаватели, очень доступная подача материала,дружеская атмосфера. Спасибо Вам за новые знания,новый опыт, интересные знакомства!!!!
Наташа Шуть
Наташа Шуть
2021-12-02
Любовь Рыкова
Любовь Рыкова
2021-11-29
Меня зовут Юлия Закалюжная, я из Киева. На курс «Карьерный консультант» я попала не случайно. О карьерном консультировании знаю достаточно давно и месяцев девять назад решила открыть его для себя более глубоко. Долго выбирала курс, просматривала различные школы, в основном это были российские школы. Когда появилась возможность обучиться в украинской школе у практикующего специалиста для меня это стало наиболее интересной возможностью. Быть в первых рядах всегда немного страшно, потому что ты не знаешь как и что будет. Спасибо за структурность курса! Спасибо за его наполнение, за те инструменты, которые мы получили, за тот объём знаний, который вы даёте. Это дорогого стоит. Это достаточно большой объём, который ещё необходимо будет пересматривать не один раз, структурировать для себя и понимать, что ты выбираешь как наилучший инструмент для дальнейшего использования в работе. Для меня это очень ценно. Очень ценна та информаци, которую я получила, потому что имея уже определенный базис теоретических знаний, появилась возможность получить здесь и практику - за это большое спасибо! Спасибо группе за то, что все участники активно участвовали в наших обсуждениях, за то, что была возможность группового обсуждения и каждый делился своим опытом и знаниями, это немаловажно. Все мы из разных городов и общаемся с разными людьми, но мы смогли всей этой информацией обменяться и поделиться друг с другом. Огромное спасибо автору и тренеру курса Ирине Тимофеевой за то, что Вы поделились Вашим ценным опытом. Центру управленческого консалтинга «София» спасибо за то, что пригласили всех нас быть первыми и возглавлять на сегодняшний день это направление именно на украинском рынке. Желаю вам удачи и чтобы с каждым разом становилось все больше и больше карьерных консультантов, чтобы у нас в Украине появилось своё сообщество Карьерных консультантов, где мы сможем обмениваться своими знаниями, опытом и, возможно, даже делиться своими клиентами, если это будет необходимо. Спасибо всем!
Юлия Юлия
Юлия Юлия
2021-10-02
С Центром «София» я знакома давно. Мне интересна тема саморазвития и профессионального определения. Поэтому, когда был анонсирован курс «Карьерный консультант», я сразу приняла решение записаться, потому что это должно было стать логичным продолжением моего обучения - HR-менеджер, профориентолог. Это первая школа по обучению карьерному консультированию в Харькове и, по-моему, даже первая в Украине! Мне было очень интересно, и приятно познакомиться с тренером Ириной Тимофеевой. На занятиях было дано очень много инструментов, которыми можно и себя прорабатывать, и нести пользу людям. Очень тепло и душевно было во время всего процесса, на практических занятиях мы помогали друг другу разбираться с собой и делать первые шаги в новом направлении. Спасибо вам огромное! Миссия у вас замечательная: помогать людям и нести добро!
Елена Каневич
Елена Каневич
2021-09-30
Мене звати Оксана Веремей і я зі Львова. Мені було надзвичайно приємно навчатися на вашому курсі «Кар’єрний консультант», оскільки це перша школа в Україні. Я тривалий час шукала таку школу і їх просто не було. Яке було моє щастя, коли я таки побачила, що вона є! Інформація надзвичайно корисна, об‘ємна, доступна, багато інструментів, багато практичних занять. Є можливість вийти звідси і відразу використовувати ці інструменти на практиці. Тим більше, що ви надали клієнтів, з якими ми працювали на курсі і зможемо продовжити працювати після. Треба сказати, що курс був не такий вже і тривалий, але за цей курс я працевлаштувала одного клієнта, написала план переходу по одному клієнту і в мене з’явилися 2 потенційних клієнта, чому я дуже рада і задоволена! Тому я бажаю цьому курсу тільки процвітання і росту. Я впевнена, що цей напрямок буде розвиватися. І мені дуже приємно, що я була одним із перших кар’єрних консультантів, який пройшов цю школу. Бажаю успіхів і дякую!
Oksana Veremey
Oksana Veremey
2021-09-29
Мой отзыв о первом потоке курса «Карьерный консультант». Прежде всего хочу сказать, что вы не только оправдали мои ожидания, а значительно их превысили! У меня были сомнения по поводу этого курса: покупать его или не покупать, как он будет проходить, что он мне даст? У меня в голове было очень много разных мыслей. Но сейчас хочу сказать, что миссию, которую вы, Центр управленческого консалтинга «София», несёте невозможно переоценить. Я очень рада, что Вас нашла! У Вас сложный интеллектуальный продукт, который не каждый может «пощупать» и понять, что это такое. И вы большие молодцы, потому что вы - флагманы этого движения и развиваете помогающие профессии. Я очень надеюсь, что все участники этого курса, с которыми мне посчастливилось познакомиться и у некоторых даже поучиться, тоже станут первопроходцами, которые будут развивать тему карьерного консультирования, карьеры в целом и также развивать помогающие профессии. Потому что в нынешнее непростое трансформационное время они нужны, как никогда. Если честно, я даже не могу выразить словами ту благодарность, которую хочу донести. Я вам желаю делать больше, ещё больше таких продуктов! И ещё масштабнее, в разных форматах. Только вперёд! Вы действительно флагманы! Я очень благодарна и надеюсь на дальнейшее сотрудничество и коллаборации. Большое спасибо вам!
Марина Ставничая
Марина Ставничая
2021-09-29